Maîtriser l'assurance complémentaire santé en entreprise : stratégie et mise en œuvre opérationnelle — Financement OPCO possible | Boite2

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Maîtriser l'assurance complémentaire santé en entreprise : stratégie et mise en œuvre opérationnelle répond à ce besoin.

Cette formation aborde les enjeux stratégiques de la complémentaire santé collective, de la sélection des garanties à la négociation avec les assureurs. Les participants apprennent à analyser les besoins des salariés, comparer les offres du marché et optimiser les coûts tout en respectant les obligations légales. Des cas pratiques concrets permettent de simuler des choix de couverture adaptés à différentes tailles d’entreprises. La formation intègre également l’impact des réformes récentes et des outils digitaux pour automatiser le suivi des contrats.

Objectifs

• Comprendre les obligations légales et les évolutions réglementaires en matière de complémentaire santé", "Savoir analyser les besoins des salariés et adapter les garanties proposées", "Maîtriser les critères de choix d’un assureur et négocier des contrats avantageux", "Optimiser le coût des contrats tout en maintenant un niveau de couverture satisfaisant", "Automatiser le suivi des contrats et des remboursements via des outils digitaux"]

Programme

[{"module": "Cadre légal et obligations des entreprises", "content": "Panorama des textes applicables (loi ANI, convention collective, accord d’entreprise). Analyse des obligations pour les entreprises (couverture minimale, financement). Étude des sanctions en cas de non-respect. Focus sur les réformes récentes et leur impact sur les contrats existants.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Analyse des besoins et segmentation des couvertures", "content": "Méthodologie pour évaluer les attentes des salariés (enquêtes internes, données historiques). Identification des postes de dépenses prioritaires (optique, dentaire, hospitalisation). Techniques de segmentation des garanties selon les profils (cadres, non-cadres, populations spécifiques). Étude de cas : analyse d’un questionnaire de satisf

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).