Piloter la transformation RH avec l'intelligence artificielle et les données — Montée en compétences | Boite2

La transformation des métiers accélère. La formation Piloter la transformation RH avec l'intelligence artificielle et les données vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation professionnelle permet aux responsables RH de comprendre et d'appliquer les solutions d'intelligence artificielle et d'analyse de données pour moderniser leurs pratiques. Les participants apprendront à identifier les opportunités d'automatisation, à exploiter les données pour des décisions éclairées, et à intégrer ces technologies dans leur stratégie RH. L'approche est concrète, axée sur des cas pratiques et des retours d'expérience issus d'entreprises ayant réussi leur transformation digitale RH. Destinée aux professionnels souhaitant anticiper les évolutions du métier, cette formation offre des clés pour aligner la fonction RH avec les enjeux métiers et technologiques actuels.

Objectifs

• Comprendre les enjeux de l'IA et des données pour la fonction RH", "Identifier les processus RH adaptés à l'automatisation et à l'analyse prédictive", "Savoir sélectionner et mettre en œuvre des outils technologiques pertinents", "Exploiter les données RH pour optimiser les décisions stratégiques", "Évaluer l'impact des nouvelles technologies sur les équipes et l'organisation"]

Programme

[{"module": "Transformation RH par l'IA : stratégies et mise en œuvre", "content": "Introduction aux concepts clés de l'IA appliquée aux RH : machine learning, traitement automatique du langage, analyse prédictive. Présentation des cas d'usage concrets dans les domaines du recrutement, de la gestion des talents et de l'expérience collaborateur. Méthodologie pour évaluer la maturité digitale de la fonction RH et cartographier les priorités d'intégration technologique. Analyse des outils disponibles sur le marché (SIRH, plateformes analytiques, solutions spécialisées) et critères de sélection. Étude de retours d'expérience d'entreprises ayant automatisé 30% ou plus de leurs processus RH. Ateliers pratiques : mise en situation sur l'identification des besoins, le choix d'une solution et la pl

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).